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凤庆:卫生人才“县管乡用”机制初显成效

健康养生 时间:2020-03-18 15:58:35 作者:董淑蕾 来源:凤庆网 评论:0 点击: 文字大小:特小 特大 打印
  为解决医疗卫生专业技术人才“招不进、留不住、层次低、能力弱”的问题,2019年5月以来,凤庆县探索建立了卫生人才“县管乡用”机制。
 
  凤庆县明确了“县管乡用”卫生人才须在县级医院进行三个月试用、培训及考核,待考核合格后,与定岗的乡镇卫生院签订聘用合同,聘用人员纳入县级医院统筹管理。“县管乡用”卫生人才在乡镇卫生院工作满5年且考核优秀的,可根据县级医院岗位需求情况,择优录取为编外人员。
 
  截至目前,有17名卫生人才与乡镇卫生院签订聘用合同,正式上岗。这批“县管乡用”卫生人才的到来,极大充实了凤庆基层卫生人才队伍,甚至填补了部分乡镇卫生院的学科空白,大大增强了全县乡镇卫生院的服务能力。

责任编辑:闵世忠

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